Šta je proceduralni zakon o zapošljavanju?
Šta je proceduralni zakon o zapošljavanju?

Video: Šta je proceduralni zakon o zapošljavanju?

Video: Šta je proceduralni zakon o zapošljavanju?
Video: Agencijsko zapošljavanje 2024, Decembar
Anonim

In zakon o radu , pružajući an proceduralna pravičnost zaposlenih znači da morate dati zaposlenog pravičnu i razumnu priliku da odgovorite na pitanja ili dokaze za koje vjerujete da mogu opravdati njihovo ukidanje zapošljavanje . imate valjan razlog za odbacivanje zaposlenog ; i.

Također treba znati šta se podrazumijeva pod proceduralnom pravičnošću?

Proceduralna pravičnost zabrinut je zbog postupaka koje koristi donositelj odluka, a ne stvarnog postignutog ishoda. Zahtijeva poštenu i pravilnu proceduru koja se koristi pri donošenju odluke.

Neko se takođe može zapitati, šta je proceduralna pravičnost Australija? Proceduralna pravičnost : dužnost i njen sadržaj. 14.11 ' Proceduralna pravičnost „znači pravično postupanje u upravnom odlučivanju. Odnosi se na pravičnost postupka kojim se donosi odluka, a ne pravičnost u materijalnom smislu te odluke.

Treba znati i šta znači suštinska pravičnost?

Materijalna pravičnost znači tamo je pravičan ili valjan razlog za poslodavca da otpusti zaposlenog.

Šta je pravičan postupak za otkaz?

Da bi bili pošteni otpušten , poslodavac mora primijeniti a pravičan postupak ( disciplinski postupak ) i imaju sadržajno fer razlog koji opravdava otpuštanje . Uključuje uravnoteženje suprotstavljenih i ponekad sukobljenih interesa poslodavca, s jedne strane, i zaposlenika, s druge strane.

Preporučuje se: