Sadržaj:
Video: Koje su prednosti različitosti u zdravstvenoj i socijalnoj zaštiti?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-16 00:14
Baza vrijednosti za njegu promovira niz različitih stvari uključujući:
- Promoviranje antidiskriminatorne prakse.
- Promoviranje dostojanstva, nezavisnosti i sigurnosti.
- Poštovanje i priznanje. e vjerovanja.
- Održavanje povjerljivosti.
- Zaštita ugroženih ljudi od povreda.
- Promoviranje efikasne komunikacije.
- Promoviranje pojedinaca.
Slično tome, zašto je raznolikost važna u zdravstvenoj i socijalnoj zaštiti?
Jednakost znači osigurati da svi u vašem okruženju imaju jednake mogućnosti, bez obzira na njihove sposobnosti, porijeklo ili stil života. Raznolikost znači uvažavanje razlika između ljudi i tretiranje ljudskih vrijednosti, vjerovanja, kulture i stilova života s poštovanjem.
Osim gore navedenog, koje su neke prednosti raznovrsne zdravstvene radne snage? Prednosti raznolike radne snage za zdravstvenu ustanovu
- Više poštovanja i razumijevanja za druge kulture.
- Više kreativnosti i inovativnosti.
- Kretanje ka globalnijoj radnoj snazi, ključu poslovnog uspjeha.
- Manje izazova jezičke barijere unutar vašeg objekta.
- Bolji ishodi i zadovoljstvo pacijenata.
Slično, postavlja se pitanje koje su prednosti različitosti?
Evo nekih stvarnih i neposrednih koristi od raznolikosti na radnom mjestu:
- Raznovrsne perspektive. Stavite različite poglede na svijet u jednu prostoriju i izaći ćete s druge strane s boljim idejama.
- Povećana kreativnost.
- Povećana produktivnost.
- Smanjen strah, poboljšane performanse.
- Povećajte reputaciju vašeg brenda.
- Global Impact.
Koji je primjer različitosti u zdravstvenoj i socijalnoj zaštiti?
jednakost, Raznolikost i Zakon Ove karakteristike su starost, brak, invaliditet, trudnoća/materinstvo, rasa, religija, seksualna orijentacija, spol i promjena pola.
Preporučuje se:
Šta je varijacija u zdravstvenoj zaštiti?
Varijanca koordinacije njege pacijenata (CC) je odstupanje od standarda prakse ili specifičnog plana njege. Praćenje varijacija u koordinaciji njege pacijenata može pomoći koordinatoru skrbi (CC) da identificira obrasce koji mogu dovesti do poboljšanja
Zašto je etika važna u zdravstvu i socijalnoj zaštiti?
Etički standardi mogu promovirati vrijednosti saradnje i zajedničkog rada. Konačno, etički standardi u medicinskoj njezi promovišu druge važne moralne i društvene vrijednosti kao što su društvena odgovornost, ljudska prava, dobrobit pacijenata, usklađenost sa zakonom, propisima SMC-a i sigurnost pacijenata
Zašto je važna produktivnost u zdravstvenoj zaštiti?
Produktivnost - mjera učinka (kvaliteta zdravstvene zaštite) po jedinici inputa (zdravstveni dolar) - mjera je ekonomske efikasnosti. Da bismo poboljšali produktivnost, možemo ili smanjiti troškove i održati volumen ili povećati količinu (tj. proizvoditi više) i održati troškove
Koji su kritični putevi u zdravstvenoj zaštiti?
Pozadina: Kritični putevi su planovi upravljanja zdravstvenom zaštitom koji specificiraju ciljeve pacijenata i redoslijed i vrijeme akcija neophodnih za postizanje ovih ciljeva uz optimalnu efikasnost. Više od 80% bolnica u Sjedinjenim Državama koristi kritične puteve za barem neke od svojih pacijenata
Zašto je timski rad važan u zdravstvenoj i socijalnoj zaštiti?
Kao što naziv implicira, timski rad u zdravstvu koristi prakse saradnje i poboljšane komunikacije kako bi se proširile tradicionalne uloge zdravstvenih radnika i donijele odluke kao jedinica koja radi prema zajedničkom cilju. Ovi multidisciplinarni timovi su sastavljeni za rješavanje zdravstvenih problema