Zašto su zakoni o jednakim mogućnostima zapošljavanja neophodni?
Zašto su zakoni o jednakim mogućnostima zapošljavanja neophodni?

Video: Zašto su zakoni o jednakim mogućnostima zapošljavanja neophodni?

Video: Zašto su zakoni o jednakim mogućnostima zapošljavanja neophodni?
Video: Predizborno zapošljavanje u Gradskoj čistoći i kako su čistači ostali bez posla, jer nemaju školu 2024, Maj
Anonim

Možda i najviše bitan uloga Jednake mogućnosti zapošljavanja Komisija za izvršenje je federalna zakoni u pogledu nediskriminacije na radnom mjestu. Ovo zakoni spriječiti diskriminaciju poslodavaca prema etničkoj pripadnosti, vjerskoj pripadnosti, spolu i seksualnoj orijentaciji, spolu i drugim faktorima.

Shodno tome, zašto su politike i zakoni jednakih mogućnosti zapošljavanja važni?

The Važnost of Jednako zapošljavanje Jednako zapošljavanje prakse su bitan kako za pojedince tako i za organizacije. drugo, EEO prakse pomažu pojedincima da osete da se prema njima postupa pravedno i jednako, što može povećati nivo posvećenosti, zadovoljstva i lojalnosti pojedinca svojim poslodavac.

Slično tome, šta znači poslodavac jednakih mogućnosti i zašto je to važno? Jednake mogućnosti zapošljavanja je politika vlade koja to zahtijeva poslodavci rade ne diskriminišu zaposlene i kandidate za posao na osnovu određenih karakteristika, kao što su godine, rasa, boja kože, vjeroispovijest, spol, religija i invaliditet.

Koja je ovdje svrha jednakih mogućnosti zapošljavanja?

The Jednake mogućnosti zapošljavanja Komisija provodi savezne zakone koji zabranjuju diskriminaciju na radnom mjestu. The svrha EEOC-a tumači i provodi savezne zakone koji zabranjuju diskriminaciju.

Da li je nezakonito ne biti poslodavac jednakih mogućnosti?

Štoviše, zakoni protiv diskriminacije na saveznom, državnom i lokalnom nivou često to zahtijevaju poslodavci ponuda “ jednake mogućnosti ” osobama koje traže posao. Zakon je to napravio ilegalno da kompanije diskriminišu zaposlene ili potencijalne zaposlene na osnovu rase, boje kože, vere, pola ili nacionalnog porekla.

Preporučuje se: